Worte können Mauern sein – oder Fenster:
Konflikte kompetent lösen nach Marshall Rosenberg
Konflikte jeglicher Art sind zweifelsohne ein Dauerthema in der Schule: Sowohl zwischen den Jugendlichen selbst, zwischen Schüler*innen und Lehrkräften als auch innerhalb des Kollegiums. Konflikte binden Kraft, die für die tägliche Arbeit in der Schule dringend gebraucht wird.
Die Haltung, mit der Sie Ihre Anliegen kommunizieren, ist oftmals entscheidend dafür, ob andere bereitwillig auf Sie eingehen oder mit Ignoranz, Rückzug oder Vorwürfen reagieren. Und dies gilt gleichermaßen, egal ob Sie gerade mit Schüler*innen, mit Eltern oder auch Kolleg*innen zu tun haben.
Im Zentrum dieser Fortbildung steht die Anwendung des Kommunikations- und Konfliktlösungsmodells nach Marshall Rosenberg. Dieses können Sie mit Hilfe von vier konkreten Schritten in künftigen Kommunikationssituationen jeglicher Art immer wieder wie einen Kompass nutzen, um Ihre Haltung, mit der Sie anderen Menschen gegenübertreten, zu überprüfen und womöglich zu korrigieren, damit Kommunikation gelingen kann.
Der Referent Jochen Hiester ist zertifizierter Trainer für Gewaltfreie Kommunikation (CNVC), Mediator, Coach und Dozent.
Themenschwerpunkte:
- Reflexion über das eigene Kommunikationsverhalten und die diesem zugrundeliegenden Einstellungen und Denkmuster
- Anderen eine Rückmeldung geben – ohne dass es verletzend klingt
- Kritik und Vorwürfe anderer hören – ohne diese persönlich zu nehmen
- Wie Sie die Chancen erhöhen können, dass andere bereit sind, auf Ihre Bedürfnisse Rücksicht zu nehmen
| Kursnummer | ABRUF13103 |
| Termin | Der Termin kann mit der Kursleitung abgestimmt werden. |
| Leitung | Karin Kottenhoff (IfL) |
| Referent*innen | Jochen Hiester |
| Kursort |
Zu diesem Kurs sind keine Orte verfügbar. |
| Zielgruppen / Adressat*innen | Kollegien oder Teilkollegien aller Schulformen |
| Zuordnung zum RS | 4 Professionalisierung |
